数十载春华秋实，看今朝骏业日新。经过繁忙而充实的一年，春节的炮竹声渐渐临近，为总结2015年的成绩与不足，展望2016年的发展与愿景，江苏天恩食品有限公司于2016年1月28日召开了年底总结中层会议。
2015年，江苏天恩食品多次组织不同部门员工进行对点学习与总结。全体员工定期召开工作会议，相互交流讨论、探讨问题、剖析原因，制定改进措施，坚持制度化与人性化管理相结合，不断完善各部门、各岗位的管理制度，有力了全年工作的顺利开展。
杨须强总经理表示，2016年天恩将继续把“抓卫生、保质量、讲信誉”作为企业发展的重要守则，企业内部本着“相互尊重、及时沟通”的原则注重每一个工作环节，各个部门要加强自我约束与管理，注重工作细节，精益求精，努力让天恩成为受业界尊重的企业。
天恩食品在二十余载的风雨历程中逐渐发展壮大，取得的成绩离不开全体员工的努力。希望在总经理杨须强的带领下，全体员工团结一致，天恩能够在2016年蒸蒸日上，再创辉煌！
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